1. Цагийн бүртгэлд хяналт тавих, нэгтгэл гаргах 2. Компанийн хүний нөөцийн үйл ажиллагааг удирдан зохион байгуулах 3. Бусад чиг үүргийн дагуу ажиллах
-Бараа, материалын өдөр тутмын гүйлгээ хийх, хяналт тавин ажиллах -Бараа хүлээн авахтай холбоотой санхүүгийн анхан шатны баримт бичгийн бүртгэлийг стандартын дагуу хөтлөх, анхан шатны баримтийг заавал холбогдох нягтланд хянуулах. -Бараа хүлээн авах, хүлээлгэн өгөхтэй холбоотой санхүүгийн бүртгэлийг программд үнэн зөв оруулах, мэдээллийг нягтлах -Барааг санхүүгийн баримтын дагуу эрх бүхий ажилтанд хүлээлгэн өгөх, баримтанд 2 тал гарын үсэг зуран баталгаажуулсан эсэхийг шалгах -Санхүүгийн анхан шатны баримтыг хадгалах, архивлах, шаардлагатай мэдээллээр удирдлагыг хангах